Цінності компанії:

Preply будує свою культуру навколо десяти принципів, що визначають спосіб мислення та роботу кожного члена команди:● Змінювати світ через турботу - пристрасть до роботи та глибока відповідальність за її вплив на людей.● Все заради учнів - і для Preply, і для викладачів учень завжди в центрі. Щодня - фокус на тому, щоб надати виняткові умови для навчання.● Прагнення до досконалості - простота, плавність і задоволення від процесу. Кожна деталь має значення.● Час діяти зараз - у швидкозмінному світі швидкість рішень визначає результат.● Дисциплінована виконавська культура - чіткі цілі, фокус на пріоритетах та ефективне використання ресурсів.● Занурення вглиб - поєднання бізнес-чуття та допитливості для розкриття реальних інсайтів за цифрами.● Мислення зростання - постійний пошук можливостей для розвитку, відкритість до фідбеку та навчання на помилках.● Підвищення стандартів - з кожним новим наймом та підвищенням команда ставить планку вище, будуючи різноманітні та результативні колективи.● Чесний діалог і повне залучення - відкрите висловлювання думок, готовність сперечатись та повна відданість ухваленому рішенню.● Єдина Preply - командний успіх понад особисті амбіції. Підтримка та святкування досягнень одне одного.

Опис культури навчання:

Preply будує культуру, в якій навчання - не транзакція, а трансформація. Платформа поєднує живе спілкування з репетиторами з усього світу та AI-інструменти для персоналізованої практики між уроками. Учень сам обирає темп, викладача і формат - від розмовної практики до підготовки до іспитів. Корпоративний напрямок Preply Business допомагає компаніям будувати мовні навички команд, адаптовані до реальних бізнес-ситуацій. Культура Preply всередині відображає те, чого вчать назовні: відкритість, зростання та постійне вдосконалення.

Досягнення платформи:

● Понад $320 млн залучених інвестицій, оцінка компанії ~$1.2 млрд (статус єдинорога)● Платформа представлена у понад 185 країнах світу● 32 000+ репетиторів з різних куточків планети● Сотні тисяч активних учнів щомісяця — від індивідуальних до корпоративних клієнтів● Розвинутий напрямок Preply Business для корпоративного навчання команд● Власні AI-інструменти для персоналізованої мовної практики між уроками● Заснована у 2012 році в Україні — один із найуспішніших українських EdTech-стартапів у світі

Історії успіху:

Ідея Preply народилася у 2011 році, коли засновник Кирило Бігай зіткнувся з банальною, але болючою проблемою: він не міг знайти викладача китайської мови — так само, як колись не міг знайти вчителя англійської. Перша спроба запуску зазнала невдачі, але команда не зупинилась. У 2012 році Preply отримала другий шанс — і скористалась ним сповна.З невеликого київського стартапу компанія виросла до глобального EdTech-лідера з оцінкою понад мільярд доларів. Сьогодні Preply допомагає людям по всьому світу впевнено говорити мовами — і доводить, що українські технологічні компанії здатні змінювати освіту глобально.

Очікування від співпраці з Edtech Ukraine Association:

Preply зацікавлена у якісній взаємодії з українською EdTech-спільнотою та готова ділитися досвідом побудови глобального продукту:● Участь як спікерів на заходах Асоціації та галузевих конференціях● Доступ до інсайтів ринку — тенденцій, досліджень, аналітики● Долучення до окремих ініціатив і проєктів Асоціації● Обмін досвідом у сферах AI в освіті, корпоративного навчання та масштабування EdTech-продуктів● Участь у міжнародних делегаціях та представлення українського EdTech на глобальній арені

Очікування від співпраці з Edtech Ukraine Association:

Preply відкрита до співпраці з організаціями та компаніями, що поділяють цінність доступної якісної освіти:● Корпорації та HR-команди — корпоративне мовне навчання для співробітників● Університети та освітні установи — інтеграція платформи в академічні програми● EdTech-компанії — спільні дослідження, продуктові інтеграції, обмін досвідом● Урядові та громадські організації — підтримка мовної освіти та освітніх ініціатив● Медіа та контент-партнери — спільні освітні матеріали, вебінари, публікації